Categories
travel new

ฤดูร้อนนี้การเดินทางจะกลับสู่ปกติหรือไม่?

สายการบินและผู้ประกอบการท่องเที่ยวต่างแข่งขันกันเพื่อเพิ่มจำนวนพนักงาน โดยหวังว่ากฎการเดินทางที่ลดลงจะทำให้วันหยุดฤดูร้อนเฟื่องฟู
สหราชอาณาจักรจะยกเลิกข้อกำหนดการทดสอบการเดินทางทั้งหมดสำหรับผู้ที่ได้รับการฉีดวัคซีนครบถ้วนในวันศุกร์หน้า

อย่างไรก็ตาม ตัวแทนท่องเที่ยวกล่าวว่ากฎโควิดของจุดหมายปลายทางยังคงทำให้ชาวอังกฤษบางส่วนต้องผิดหวัง และหลายคนยังคงจองในนาทีสุดท้าย

นอกจากนี้ยังมีคำเตือนเรื่องการสรรหาบุคลากรที่ดิ้นรนในขณะที่อุตสาหกรรมเพิ่มขึ้น

เมื่อวันจันทร์ที่ผ่านมา Michael O’Leary จาก Ryanair เป็นหัวหน้าฝ่ายการท่องเที่ยวคนล่าสุดที่คาดการณ์ว่าจะมีการเด้งกลับอย่างแข็งแกร่ง เนื่องจากผู้คนกลับมาพักผ่อนในวันหยุด

แหล่งที่มาของภาพรอยเตอร์
เขากล่าวว่าในฤดูร้อนปี 2022 สายการบินคาดว่าจะเพิ่มความจุ 115% ของความจุที่ทำในปี 2019

Ryanair กำลังสรรหาและฝึกอบรมนักบินใหม่ 1,000 คนและลูกเรือ 2,000 คน

อย่างไรก็ตาม เขาเตือนว่าส่วนใหญ่ขึ้นอยู่กับการพัฒนาของโควิด และกล่าวว่า: “ฉันคิดว่าการระมัดระวังเป็นวิธีที่สมเหตุสมผลในอนาคต”

ธุรกิจท่องเที่ยวอื่น ๆ บางแห่งกล่าวว่าพวกเขาคาดว่าจะเสนอข้อเสนอช่วงฤดูร้อนอย่างน้อยก็ใหญ่เท่ากับก่อนเกิด Covid

สายการบินและบริษัททัวร์ Jet2 บอกกับ BBC เมื่อต้นเดือนนี้ว่ากำลังวางแผนแพ็คเกจวันหยุดฤดูร้อนที่ใหญ่กว่าในปี 2019

กำลังขายที่นั่งเพิ่มเติมในฝูงบินที่ขยายเพิ่มขึ้นตามความคาดหวังของความต้องการที่สูง และกำลังรับสมัครงานมากกว่า 1,700 ตำแหน่ง ซึ่งรวมถึงบทบาทในการปฏิบัติงานภาคพื้นดินในสหราชอาณาจักรและต่างประเทศ ลูกเรือและพนักงานสำนักงาน

กฎการเดินทางผ่อนคลายอย่างไร?
ต้องใช้พาสปอร์ตโควิดที่ไหน?
Johan Lundgren หัวหน้าผู้บริหารของ EasyJet กล่าวว่าความต้องการที่ถูกกักไว้น่าจะผลักดันกำลังการผลิตในช่วงฤดูร้อนให้ใกล้ถึงระดับ 2019

EasyJet กำลังรับสมัครลูกเรือ 1,500 คนตามฤดูกาล และวางแผนที่จะรับสมัครนักบิน 1,000 คนในอีกห้าปีข้างหน้า

บริติช แอร์เวย์ส ซึ่งปลดพนักงานประมาณหนึ่งในสี่ – 10,000 ตำแหน่ง – นับตั้งแต่การระบาดใหญ่ เมื่อเร็ว ๆ นี้กำลังมองหาการจ้างลูกเรือหลายพันคนเพื่อเพิ่มการบริการ ซึ่งรวมถึงการเชิญพนักงานบางคนที่ออกไปแต่แสดงความสนใจที่จะกลับมา

สายการบินกำลังมองหาบริษัทในเครือ Gatwick ระยะสั้นอีกหลายร้อยแห่งซึ่งมีกำหนดเปิดตัวในปลายเดือนมีนาคม

TUI ผู้ให้บริการทัวร์รายใหญ่ที่สุดของสหราชอาณาจักรก็กำลังรับสมัครลูกเรือสำหรับสิ่งที่คาดว่าจะเป็นช่วงฤดูร้อนที่วุ่นวาย

การจองในนาทีสุดท้าย
Julia Lo Bue-Said ผู้บริหารระดับสูงของเครือข่ายตัวแทนท่องเที่ยวอิสระ Advantage Travel Partnership กล่าวว่าความเชื่อมั่นของผู้บริโภคยังคงต้องปรับปรุงสำหรับฤดูร้อนที่กันชนเพื่อให้เป็นรูปธรรม

เธอกล่าวว่าหลายคนกังวลใจเกี่ยวกับการจองทริปล่วงหน้าในกรณีที่มีการเปลี่ยนแปลงกฎเกณฑ์อีกครั้ง และระเบียบข้อบังคับด้านโควิด-19 ที่ซับซ้อนสำหรับการเข้าสู่จุดหมายปลายทางยอดนิยม เช่น สเปน ยังคงทำให้ครอบครัวต้องเลิกรา

“หนึ่งในสามของทุกอย่างที่ขาย [โดยสมาชิกของเรา] ปัจจุบันจัดว่าเป็นการออกเดินทางล่าช้า ดังนั้นควรเดินทางก่อนสิ้นเดือนมีนาคม ไม่ใช่เรื่องปกติ” เธอกล่าวต่อ

นักเดินทางหญิงพร้อมกระเป๋าเดินทางที่สนามบิน
แหล่งที่มาของภาพเก็ตตี้อิมเมจ
“40% ของสิ่งที่คุณขายได้ปกติตอนนี้จะเป็นช่วงปิดเทอม ตอนนี้ก็เพิ่มขึ้นประมาณ 15%”

นอกจากนี้ เธอยังเชื่อว่าสัดส่วนสำคัญของผู้ที่เดินทางช่วงฤดูร้อนนี้จะถูกเลื่อนจากปีที่แล้ว หรือแม้กระทั่งปี 2020

อย่างไรก็ตาม Dame Irene Hays ประธานของ Hays Travel กล่าวว่าลูกค้าจำนวนมากจองในนาทีที่แล้ว แต่ฤดูร้อนเป็น “ที่หนึ่ง”

ตั้งแต่สัปดาห์ที่สองของเดือนมกราคม Dame Irene กล่าวว่า Hays Travel ได้เห็นการเพิ่มขึ้นทุกสัปดาห์ ซึ่งครั้งใหญ่ที่สุดเกิดขึ้นหลังจากการประกาศเมื่อวันจันทร์ที่ผ่านมาว่าสหราชอาณาจักรจะยกเลิกการทดสอบการเดินทางสำหรับผู้ที่ได้รับวัคซีนครบชุด

Dame Irene กล่าวว่านี่เป็นวันเดียวกับสุดสัปดาห์ในปี 2020 ซึ่งเธออธิบายว่าน่าทึ่ง

“การจองวันหยุดระยะสั้นส่วนใหญ่มีไว้สำหรับสเปน ตุรกี และกรีซ แต่ยังมีการเพิ่มขึ้นอย่างมากในช่วงวันหยุดยาวที่มีระยะเวลานานขึ้น” เธอกล่าวเสริม

“ตอนนี้ผู้คนพร้อมแล้วสำหรับวันหยุด หลายคนกำลังใช้โอกาสที่จะใช้จ่ายมากขึ้นในวันหยุดที่คุ้มค่าแก่การรอคอย”

การต่อสู้ในการสรรหา
ABTA สมาคมการค้าสำหรับตัวแทนท่องเที่ยวและผู้ประกอบการท่องเที่ยว กล่าวว่า สมาชิกได้รายงานกิจกรรมที่เพิ่มขึ้นภายหลังการผ่อนคลายข้อจำกัดการเดินทางของสหราชอาณาจักร

อย่างไรก็ตาม กลุ่มรู้สึกว่ายังเร็วเกินไปที่จะบอกว่าฤดูร้อนจะเป็นอย่างไร

เอ็มมา เบรนแนน โฆษกของ ABTA กล่าวว่า เช่นเดียวกับภาคส่วนอื่นๆ อุตสาหกรรมการท่องเที่ยวกำลังประสบกับความท้าทายในการสรรหาบุคลากร

“การระบาดใหญ่ทำให้งานหลายแสนคนต้องสูญเสียไป โดยมีคนจำนวนมากย้ายไปยังภาคส่วนอื่น ในฐานะภาคส่วนนี้ เราต้องเผชิญความท้าทายในการดึงดูดพวกเขาให้กลับมาและดึงดูดผู้มีความสามารถใหม่”

การบินเป็นหนึ่งในอุตสาหกรรมที่ต้องทนทุกข์ทรมานมากที่สุดในช่วงการระบาดใหญ่ ทำให้คนงานหลายพันคนต้องตกงาน เว็บไซต์จัดหางาน Indeed.com กล่าวว่าตำแหน่งงานว่างในอุตสาหกรรมกลับคืนสู่ระดับก่อนเกิดโรคระบาดในเดือนธันวาคม พ.ศ. 2564 เท่านั้น ก่อนที่จะมีการขุดเจาะจมูกอีกครั้งอันเป็นผลมาจาก Omicron มันบอกว่าตอนนี้มีสัญญาณของการดีดตัวขึ้น

เจมส์ รีด ประธานบริษัทจัดหางาน Reed.co.uk กล่าวว่า การแย่งชิงกันจ้างคนงานเพิ่มเพื่อรับมือกับความต้องการเดินทางที่ขังไว้ของสาธารณชนชาวอังกฤษ ได้สร้างงานให้เฟื่องฟู อย่างไรก็ตาม เช่นเดียวกับอุตสาหกรรมอื่นๆ เขากล่าวว่าภาคการบินประสบปัญหาการขาดแคลนแรงงาน

“ตลาดแรงงานในปัจจุบันเป็นตลาดของผู้ขาย ไม่ใช่ตลาดของผู้ซื้อ หมายความว่าผู้หางานถือไพ่ทั้งหมด และนายจ้างจะต้องทำให้ตัวเองมีเสน่ห์ดึงดูดผู้ที่มีความสามารถใหม่มากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้”

Michael O’Leary ของ Ryanair กล่าวว่าโดยทั่วไปแล้วเขาไม่เห็นปัญหาด้านพนักงานที่ส่งผลกระทบต่อการดำเนินงานที่เพิ่มขึ้น แม้ว่าจะมี “กระเป๋าเงิน”

โหมดการเดินทางอื่นๆ ยังแสดงความมองโลกในแง่ดีเกี่ยวกับเดือนที่จะถึงนี้ด้วย Saga กล่าวว่าการจองล่องเรือเมื่อสัปดาห์ที่แล้วแข็งแกร่งมากในปี 2022 และ 2023